- 觀點湖北農(nóng)民工為討薪 冒充女大學生施“美人計”524
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2015-08-17 | --
湖北興山縣4名農(nóng)民工到宜昌務工，包工頭拖欠工資一直拒不支付。無奈之下，這幾名農(nóng)民工想出用“美人計”，在微信上冒充美女大學生，誘惑欠薪包工頭到興山約會。8月9日，欠薪包工頭以為有艷遇驅車百余公里赴約，沒想到卻被討薪的農(nóng)民工困在車內(nèi)……在民警的協(xié)調下，周某當場寫下...
- 觀點我國留學規(guī)模世界居首 眾多人才望回國求職246
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2015-08-15 | --
目前我國已成世界最大的留學輸出國和亞洲重要的留學目的地國，呈現(xiàn)“出國留學、學成回國、來華留學”人數(shù)三個同步增長態(tài)勢。據(jù)聯(lián)合國教科文組織公布的數(shù)據(jù)，我國留學規(guī)模居世界首位。今天從教育部了解到，目前我國已成世界最大的留學輸出國和亞洲重要的留學目的地國，呈現(xiàn)“出國留...
- 觀點招聘，下一個被互聯(lián)網(wǎng)徹底顛覆的行業(yè)？！253
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2015-08-15 | --
從國內(nèi)外創(chuàng)新企業(yè)的實踐可以看到，借助互聯(lián)網(wǎng)技術，尤其是移動互聯(lián)網(wǎng)的便捷，能實現(xiàn)人肉式的候選人主動搜索、建立人才池塘，更精準的匹配雇主和候選人，將能實現(xiàn)讓天下沒有難招聘的人才，沒有難找的工作。當所有媒體都在熱火朝天的討論傳統(tǒng)行業(yè)如何被互聯(lián)網(wǎng)顛覆，我們有理由相信，...
- 觀點評論：對待離職員工 丁磊請學學馬云232
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2015-08-15 | --
風度這件事，可能與天賦有關。如何對待離職員工，與一個公司的文化有很大關系，也體現(xiàn)了掌門人的心胸?；ヂ?lián)網(wǎng)的大佬們，談及體系內(nèi)的創(chuàng)業(yè)氛圍，搜狐張朝陽是數(shù)一數(shù)二，記者曾不只在一個場合聽到前搜狐員工表揚張朝陽的寬容，比如搜狗的王小川、愛奇藝的龔宇、優(yōu)酷的古永鏘……甚至...
- 觀點如何為員工打造一場不一樣的年會？324
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2015-08-15 | --
一年一度員工期盼已久的年會籌備，做過年會的，心中惆悵如何創(chuàng)新，做的比去年更好；沒做過年會的，發(fā)愁應該如何下手，不知各位HR大大們年會籌備工作都準備好了嗎？又到了每年年尾開年會的時節(jié)，對于企業(yè)的人力資源部門以及管理者而言，也是一年中最忙的時候年會籌備、年終總結、...
- 觀點元旦小長假 加班工資怎么算？530
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2015-08-14 | --
明年1月1日當天加班，單位應按照不低于勞動者本人日或小時工資的300％支付加班工資。1月2日—3日期間用人單位安排勞動者加班的，可以選擇給勞動者安排補休而不支付加班工資，如果不給補休，則應當按照不低于勞動者本人日或小時工資的200％支付加班工資。2015年元旦...
- 觀點一個案例引發(fā)的帶薪年休假的思考355
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2015-08-14 | --
通常，帶薪年休假的主張會伴隨著員工離職時因加班費、社保補繳、經(jīng)濟補償金、二倍工資等訴求而一并提出，作為HR的我們是否做好了的足夠防范措施，不在這個問題上栽跟頭，盡量規(guī)避風險呢？在人力資源論壇、網(wǎng)絡或人資QQ群，經(jīng)常見同仁詢問年休假相關的問題：員工年休假天數(shù)是按...
- 觀點從火車悟出點團隊建設道理214
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2015-08-14 | --
火車運行的原理雖然簡單，但是卻與領導和管理是相通的，優(yōu)秀的領導者需要善于觀察、勤于思考，將平常的事物、簡單的道理與實際工作相結合，啟迪智慧，勇于實踐，方能帶領團隊不斷進步。有句大家耳熟能詳?shù)乃渍Z“火車跑的快，全靠車頭帶”，主要寓意是“一個團隊的好壞，主要靠領導...
- 觀點打造自覺自愿自發(fā)且不背叛的團隊？220
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2015-08-14 | --
一個企業(yè)再光環(huán)，再牛逼，給員工開的工資太少，那也是不行的。人家再念你好，為生活所迫，離開你也是早晚的事。講錢景，講幾個境界。帶隊伍是個技術活，一輩子學不完的技術活。怎么打造自覺自愿自發(fā)且不背叛的團隊？帶隊伍是個技術活，一輩子學不完的技術活。以下是一些自己的想法...
- 觀點希望成為人中精英的你愿付出多少389
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2015-08-13 | --
又度過了一個徜徉于書海的假日，又回到了日常工作之中，這正是進行以下思考的好時候：試想一下，如果可以的話，你醒著的日日月月、分分秒秒，都在工作。希望成為人中精英的你愿付出多少也許不是坐在電腦前敲字，不是砌磚、端咖啡，也不是評改論文或修理硬盤，但是仍然在工作：解決...
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